随着经济的猛进发展，全国各省各地的经济也向前的推进，本地企业和工厂的员工待遇逐渐缩小跟珠三角地区的差距，再加上思乡情节和本土安家置业的观念和想法影响，越来的越多的外省打工的人都选择留在家乡，所以就造成了珠三角人才的缺失，特别是技能型的人才。所以就给珠三角甚至广东省内的人提供更多了就业机会和就业选择。虽然出现这样的机会了，但是同时他们会出现这样的疑问。劳务派遣，可靠吗？能不能给企业公司带来帮助，更好的招到员工，按时顺利的完成订单，增加公司的利润呢？ 劳务派遣的优势： 1、可以降低用人成本支出：用人单位在核算租赁劳务的总支出时，主要考虑职位效益、以市场价格确定工资标准，自主调整工资福利待遇等，综合核算单位支出成本比在编员工的支出大大降低。 2、人事管理便捷：用人单位不需要专门人员、机构对派遣人员进行管理，使用这些人员时，只要作出相关的管理规定，按分配的工作任务进行管理、考核。合同期满，与劳务派遣公司的合同终止，是否续签合同，主要在用人单位。用人单位可以在增加业务时增加人员，在业务减少时减少人员，用人十分机动灵活。 3、可以避免劳务流失：被聘用人员的人事档案由劳务派遣公司集中管理，在合同期内，对新聘用人员制定了具有法律效力的制约制度，这样完全可以保证被聘用人员尽心尽力地做好工作，用人单位不会担心劳务流失和"跳槽"。 4、可以减少劳动纠纷：在国家有关法律、法规和劳动人事政策指导下，用人单位和劳务派遣公司签订劳务租赁（派遣）协议，劳务派遣公司和被聘用人员签订聘用合同，用人单位与被聘用人员是一种有偿使用关系。这样，用人单位就可避免直接与被聘用人员在劳动关系上的纠纷。 5、可以转移企业的风险：用人单位与劳务派遣公司签订劳务租赁（派遣）协议，明确人数、条件、待遇等，通过劳务派遣公司组织招聘、筛选、测评，将候选人名单交给用人单位，用人单位确定人选。劳务派遣公司和被聘用人员签订聘用合同，被聘用人员到用人单位就职后，用人单位可根据被聘用人员的工作岗位和工作业绩确定工资福利待遇等。合同期满，劳务租赁（派遣）协议续签或终止合同，对企业来讲手续简、见效快、风险少，也更规范。 好的选择，劳务派遣，企业公司的好帮手，好的前程！ 云区总部地址：白云区机场路1286号四楼（新市家乐福正对面） 天河区分部地址：天河区天河北路383号201室（林和社区服务中心对面） 白云区总部电话：66673026 传真：66673157 天河区分部电话：38846738 38846348 传真：38812610 e-mai 联系: web：www.jo